예천군의회인사위원회 공고 제2025-1호

2025년 제1회 예천군의회 지방임기제공무원 임용시험 계획 공고

2025년 제1회 예천군의회 지방임기제공무원 임용시험 계획을 다음과 같이 공고하오니 유능한 인재의 많은 응시를 바랍니다.

2025년  5월  1일

예천군의회인사위원회위원장

임용예정 분야 및 인원

분야	직급	인원	근무기간	근무부서	직무내용
정책지원관	지방행정주사보 (일반임기제)	1명	2년	의회사무과	∙ 조례 제정ㆍ개정ㆍ폐지, 예산안 심의ㆍ결산 승인 등 의회의 의결사항과 관련된 의정활동 및 자료 수집ㆍ조사ㆍ분석 지원 ∙ 의원의 서류제출 요구서 작성 및 관련 자료 취합ㆍ분석 지원 ∙ 행정사무 감사 및 조사 지원 ∙ 의원의 군정 질의서 작성 및 관련 자료 취합ㆍ분석 지원 ∙ 의원의 공청회ㆍ세미나ㆍ토론회 등 개최, 자료 작성, 참석 등 지원 ∙ 지방자치법 제47조부터 제52조, 제83조와 관련된 자료 수집ㆍ분석ㆍ조사 및 의정활동 지원 ∙ 의원의 공무국외활동 관련 자료의 수집ㆍ분석ㆍ조사 및 의정활동 지원 ∙ 의정활동 보도자료 등 언론 관련 자료 수집ㆍ분석ㆍ조사 및 의정활동 지원 ∙ 그 밖에 사무 분장에 따라 부서장이 지정하는 업무 등

※근무 실적 등에 따라 최초 근무기간을 포함, 총 5년의 범위 내에서 근무기간 연장 가능

근 거 법 령

지방공무원법 제25조의5, 제27조

지방공무원 임용령 제17조, 제21조의3, 제21조의4

지방공무원 보수규정

지방공무원 인사제도 운영 지침(행정안전부 예규)

예천군의회 지방공무원 인사 규칙

응 시 자 격

가. 공통요건 (기준일: 면접시험 시행 예정일)

- 지방공무원법 제31조(결격사유)에 해당하지 않는 사람

- 지방공무원 임용령 제65조(부정행위자 등에 대한 조치) 및 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 사람

- 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조(비위면직자 등의 취업제한)에 해당하지 않는 사람

- 지역․성별: 제한없음(단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 사람)

- 국적: 대한민국(외국인이 아닌 사람)

- 응시연령: 18세 이상(2007. 12. 31. 이전 출생자)

「지방공무원법」

제31조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 공무원이 될 수 없다.

1. 피성년후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

6의3. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」 제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄

다. 「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 스토킹범죄

6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

「지방공무원 임용령」

제65조(부정행위자 등에 대한 조치) ① 임용시험에서 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 행위를 한 사람에 대해서는 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격 결정을 취소하고, 그 처분이 있은 날부터 5년간 이 영에 따른 시험과 그 밖에 공무원 임용을 위한 시험의 응시자격을 정지한다.

1. 다른 수험생의 답안지를 보거나 본인의 답안지를 보여주는 행위

2. 대리시험을 의뢰하거나 대리로 시험에 응시하는 행위

3. 통신기기, 그 밖의 신호 등을 이용하여 해당 시험 내용에 관하여 다른 사람과 의사소통을 하는 행위

4. 부정한 자료를 가지고 있거나 이용하는 행위

5. 병역, 가점, 영어능력시험의 성적에 관한 사항 등 시험에 관한 증명서류에 거짓 사실을 적거나 그 서류를 위조ㆍ변조하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위

5의2. 체력시험에 영향을 미칠 목적으로 행정안전부장관이 정하여 고시하는 금지약물을 복용하거나 금지방법을 사용하는 행위

6. 그 밖에 부정한 수단으로 본인 또는 다른 사람의 시험결과에 영향을 미치는 행위

② 임용시험에서 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 행위를 한 사람에 대해서는 그 시험을 정지하거나 무효로 한다.

1. 시험 시작 전에 시험문제를 열람하는 행위

2. 시험 시작 전이나 시험 종료 후에 답안을 작성하는 행위

3. 허용되지 않은 통신기기 또는 전자계산기기를 가지고 있는 행위

4. 그 밖에 시험의 공정한 관리에 영향을 미치는 행위로서 시험실시기관의 장이 시험의 정지 또는 무효 처리기준으로 정하여 공고한 행위

③ 이 영에 의하지 않은 공무원의 임용시험 또는 국가공무원의 임용시험에서 부정한 행위를 하여 응시자격이 정지 중에 있는 사람은 그 기간 중 이 영에 따른 시험에 응시할 수 없다.

④ ~ ⑥ (생  략)

「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」

제82조(비위면직자 등의 취업제한) ① 비위면직자 등은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람을 말한다.

1. 공직자가 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 자

2. 공직자였던 사람으로서 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 벌금 300만원 이상의 형의 선고를 받은 사람(해당 형의 집행유예 선고를 받고 그 유예기간이 경과된 사람을 포함한다)

② 제1항에 따른 비위면직자 등(이하 “비위면직자등”이라 한다)은 제3항 각 호의 구분에 따른 날부터 5년 동안 다음 각 호의 취업제한기관에 취업할 수 없다.

1. 공공기관 (이하 생략)

※ 자세한 사항은 관련 조항을 통해 확인

나. 응시자격 요건 (기준일: 면접시험 시행 예정일)

분야

직급

자격 요건

정책지원관

지방행정주사보

(일반임기제)

다음 요건 중 하나 이상을 갖춘 사람

- 학사학위를 취득 후 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람

- 3년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람

- 8급 또는 8급 상당 이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람

관련분야 실무경력

- 국회, 지방의회, 국가 및 지방자치단체, 경영정보공개시스템(alio.go.kr), 지방공공기관통합공시(cleaneye.go.kr)에서 지정된 공공기관, 2025년 지방자치단체 출자출연기관 지정고시된 출자ㆍ출연기관, 대학교(부설 연구기관 포함)에서 법무(법제검토, 법률자문, 입법실무 등), 재정분석, 정책개발ㆍ분석, 지방행정 또는 지방자치와 관련된 기획ㆍ연구, 감사, 조사 관련 근무 경력*

*권한과 책임이 분명한 담당자급 이상 경력을 인정하고, 사무보조, 행정보조, 연구보조, 단순노무 등 단순 업무와 대학 학위 취득 과정은 경력 불인정

□ 경력요건으로 응시할 경우 관련분야 최종경력을 기준으로 시험공고일 현재 퇴직 후 3년이 경과되지 않아야 함(「지방공무원 임용령」제17조 제5항)

□ 경력기간은 주 40시간 근무기준(주 40시간 미만 근무시, 시간 비례 계산)

□ 모든 경력은 군대 등 의무복무 경력 제외

□ 경력증명서상 관련분야 경력(근무기간, 담당업무, 직급 등)이 기재되어야 함

□ *권한과 책임이 분명한 담당자급 이상 경력을 인정하고, 사무보조, 행정보조, 연구보조, 단순노무 등 단순 업무와 대학 학위 취득 과정은 경력 불인정

보수 수준

지방공무원 보수관련 규정에 따라 임용예정 직급의 연봉한계액의 하한액 책정을 원칙으로 하되, 자격․경력 등을 고려하여 결정

직 급	상 한 액	하 한 액	근 무 시 간
지방행정주사보 (일반임기제)	68,388천원	48,572천원	주 40시간(09:00~18:00) 1일 8시간, 주 5일 근무

연봉 외 급여: 지방공무원 보수규정 및 지방공무원수당 등에 관한 규정에 따라 별도 지급(직급보조비, 정액급식비, 가족수당 등)

※고용보험법 제10조제1항제3호 및 고용보험법 시행령 제3조의2에 따라 임기제공무원이 고용보험(실업급여)에 가입 가능(단, 최초임용일로부터 3개월 이내)

시험 일정 및 방법

공고	응시원서 접수	서류전형 합격자 발표	면접시험 (예정)	최종합격자 발표 (예정)
2025. 5. 1.(목) ~ 5. 16.(금), 16일간	2025. 5. 14.(수) ~ 5. 16.(금), 3일간	2025. 5. 23.(금)	2025. 5. 29.(목)	2025. 6. 16.(월)

※합격자 발표: 예천군의회 홈페이지(www.ycgcl.kr) 내‘의정활동-공지사항’에 공고

※면접시험 및 최종합격자 발표 일정은 서류전형 합격자 발표 시 확정 공고

※부득이한 사정으로 일자, 장소 등이 변경될 경우 사전에 응시자에게 개별 통지

시험방법

가. 서류전형

- 당해 직무 수행에 관련된 응시자의 자격․경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사

- 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 경우 3배수 이상의 범위에서 서류전형 합격자를 결정할 수 있음

나. 면접시험 (서류전형 합격자에 한함)

- 개별 면접을 통해 공직관, 전문성, 자질 등 업무 역량 종합 평가

- 평정요소에 따라 해당 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 검정하며, 평정요소마다 각각 상·중·하로 평정

	평정요소
①공무원으로서의 정신자세 ②전문지식과 그 응용능력 ③의사표현의 정확성과 논리성 ④예의․품행 및 성실성 ⑤창의력․의지력 및 발전 가능성

최종합격자 발표

불합격 기준*에 해당하지 아니하는 사람 중에서 평정 성적이 우수한 사람 순으로 최종합격자 결정

⁕ (불합격 기준) 면접위원 과반이 5개 평정 요소 중 2개 항목 이상 “하”로 평정한 경우, 면접위원 과반이 어느 하나의 동일 평정 요소를 “하”로 평정한 경우

최종합격자가 임용포기, 결격사유 등으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 최종합격자 발표일로부터 6개월 이내에 차순위로 평정 성적이 우수한 사람을 추가 합격자로 결정할 수 있음

응시원서 접수

원서교부: 공고문 첨부 서식을 내려받아 사용

접수기간: 2025. 5. 14.(수) ~ 5. 16.(금), 3일간

접수 및 제출방법: 방문 또는 등기우편 접수(팩스, 전자우편 불가)

※방문 접수는 평일 근무시간 09:00~18:00에만 가능(점심시간 12:00~13:00 제외)

접 수 처: (우36826) 경상북도 예천군 예천읍 충효로 111,
예천군의회 의회사무과 의정팀(☎054-650-6593)

<응시원서 접수 시 유의사항>

- 원서접수 마감일 18:00까지의 우편 소인에 한해 유효함

- 응시수수료(7,000원)에 해당하는 금액의 우편통상환을 우체국에서 구입·동봉

※ 현금 및 대한민국 ‘정부수입인지’사용 불가

※ 우편통상환은 금융업무로 마감시간(16:30) 유의

※ 우편봉투 겉면에 “2025년 제1회 지방임기제공무원 응시원서”문구 표기

※ 우편접수 시 기재서류 미비 등에 대한 책임은 응시자 본인에게 있음

※ 등기우편 접수 시 접수사실을 반드시 담당자(☏054-650-6593)에게 전화로 알려야 함.

연번	서 류 명	내 용	비고
1	응시자 제출서류 목록표		서식1
2	응시원서	❍ 응시수수료(예천군 수입증지 7,000원) 납부 후 제출 ❍ 응시수수료 면제 대상 및 제출 서류 (기준 : 응시원서 접수 당시) - 「국민기초생활 보장법」에 따른 수급자 : 국민기초생활수급 증명서 - 「국민기초생활 보장법」에 따른 차상위계층 : 차상위계층 증명서 - 「한부모가족지원법」에 따른 한부모가족 : 한부모가족 증명서 - 「장애인연금법」에 따른 수급자 : 장애인연금 수급자 증명서 - 2명 이상의 미성년 자녀가 있는 자 : 가족관계증명서	서식2
3	이력서	❍ 이력서상 경력은 경력증명서에 의하여 증명 가능한 것만 인정 ※ 경력증명서 등으로 증명이 가능하지 않은 경력 기재 금지	서식3
4	자기소개서		서식4
5	직무수행계획서		서식5
6	개인정보 수집 및 이용 동의서	자필 서명 필수	서식6
7	행정정보공동이용 사전 동의서 또는 주민등록초본	주민등록초본 제출 시 병역 사항 포함이 기재된 것	서식7
8	경력(재직)증명서	❍ 근무기간, 담당업무, 주당 근무시간, 발급 담당자 및 연락처 반드시 기재 ※ 경력증명서(재직증명서)는 발행기관 관인 날인이 있어야 함 ※ 정규직으로 상근 근무한 경우에도 상근(주40시간 근무) 여부 반드시 표기 ※ 경력증명서(재직증명서)에 주당 근무시간, 담당 업무(경력인정범위), 발급 ❍ 담당자 확인란이 없을 경우 수기로 확인받아 제출하거나, 기재된 사항이 미비한 경우만 붙임 서식 사용<서식 제8호> ❍ 제출된 경력증명서로 관련분야 인정 여부 판단이 모호할 경우 서류전형 시 불이익을 받게 되므로, 경력증명서 발급 부서에 관련분야임(담당업무)을 확인받아 제출하여야 함 ※ 인사담당자의 자필 확인 또는 업무분장표, 근로계약서 등 소명자료 ❍ 시간제 근무, 비상근직, 비정규직, 프리랜서, 시민단체 등 근무형태나 근무시간이 불규칙적이거나 불분명한 경우 보수내역 및 주당 근무시간이 구체적으로 명시된 증명서류를 제출해야 함 ※ 시간제 근무의 경우 근무시간에 비례해서 경력의 일부를 인정 (예시 : 4년간 주20시간 시간제 근무 시 2년 인정) ❍ 경력내용이 불분명하거나 직장폐업 등 사유 발생 시 사업자등록증·법인등기부등본·폐업자 정보내역 사실증명 및 4대보험 자격득실 확인서 등 추가 제출이 필요하며, 증명이 불가능한 경우 경력 불인정 ※ 국민연금, 고용·건강보험 납입증명서는 경력증명서로서의 효력 불인정 ※ 재직 사실만을 확인 가능한 단순 재직증명서는 경력사항이 인정되지 않음. ※ 공고일 기준 최근 6개월 이전에 발급된 증명서상 경력은 인정되지 않음.	서식8
9	국민건강보험 자격득실 확인서	❍ 국민건강보험공단 인터넷 발급 (http://www.nhis.or.kr) 또는 1577-1000번에서 발급 ※ 경력증명서상 근무경력 확인용이며, 일치하지 않을 경우 추가서류를 제출하여야 함. ※ 응시자가 직장가입자료 표기된 내역만 출력 ❍ 미해당자는 고용보험 피보험자격 이력내역서 제출 가능
10	응시자격요건 본인 확인서	자필 서명 필수	서식9
11	자격요건 검증을 위한 동의서	자필 서명 필수	서식10
12	최종학력 졸업(학위)증명서	❍ 대학원 이상 졸업자의 경우 대학교, 대학원 모두 제출 ❍ 고등학교 졸업자는 졸업증명서 제출	원본 지참
13	응시 분야 관련 자격증(면허증) 사본	❍ 해당자에 한함	원본 지참

응시자 제출서류

제출하는 모든 서류는 공고일 이후 발행분으로 원본에 한하여 유효

제출서류 중 확인이 불분명한 증빙서류에 대해서는 인정하지 않으며, 추가 서류제출을 요구할 수 있음

외국어로 기재된 증빙자료의 경우 반드시 한글번역본(공증필)을 첨부

❍ 서류는 상기 번호 순서대로 정리한 후, 클립 혹은 집게로 고정하여 제출 (스테이플러 사용 금지, 양면인쇄 금지)

재공고 사전 안내

응시자가 선발예정인원과 같거나 적은 경우(서류전형 결과 부적격으로 선발예정인원과 같거나 적은 경우 포함)에는 원서접수일, 시험 실시일 등을 다시 정하여 1회 이상 재공고 후 시험을 실시할 예정이며, 당초 응시자의 경우 추가 접수 없이 기존 접수 효력이 인정됩니다.

최종합격자 발표 이후 6개월 이내에 최종합격자가 임용되는 것을 포기하거나 임용된 후 퇴직하는 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 때는 불합격 기준에 해당하지 아니하는 사람 중에서 재공고 없이 순위에 따라 다음 순위자를 추가 합격자로 결정할 수 있습니다.

기타 유의사항

응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인 후 응시하시기를 바랍니다.

시험 관련 중요 사항의 미확인, 착오, 누락, 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이므로, 응시서류 기재사항, 시험일정 및 합격 여부를 반드시 응시자 본인이 확인하여야 합니다.

제출된 서류에 자격요건이 충족되지 않을경우 보완을 요구할 수 있으며, 제출 서류에 허위 사실이 발견된 때에는 합격 결정 및 임용이 취소될 수 있습니다. 제출 서류, 응시 수수료는 반환하지 않으나, 원본으로 제출된 서류만 반환할 수 있습니다. (방문 수령만 가능)

지방공무원 임용령 제65조(부정행위자 등에 대한 조치)에 따라 임용시험에서 부정행위를 하거나, 기타 증빙서류에 허위 사실을 기재함으로써 시험 결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 사람은 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격결정을 취소하고, 그 처분이 있은 날부터 5년간 이 영에 따른 시험과 그 밖에 공무원 임용을 위한 시험의 응시자격이 정지될 수 있습니다.

적격자가 없을 경우 임용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후에라도 신원조회 및 임용신체검사 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

본 공고는 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험 시행 7일 전에 예천군의회 홈페이지에 별도 공고합니다.

문의 사항은 예천군의회 의회사무과(☎054-650-6593)로 연락 바랍니다.

채용분야 직무기술서(정책지원관)

직무분야			임용예정직급			선발예정인원
정책지원관			지방행정주사보(일반임기제)			1명
임용예정기관명					근무예정부서
예천군의회					의회사무과
주요업무		■ 조례 제정ㆍ개정ㆍ폐지, 예산안 심의ㆍ결산 승인 등 의회의 의결사항과 관련된 의정활동 및 자료 수집ㆍ조사ㆍ분석 지원 ■ 의원의 서류제출 요구서 작성 및 관련 자료 취합ㆍ분석 지원 ■ 행정사무 감사 및 조사 지원 ■ 의원의 군정 질의서 작성 및 관련 자료 취합ㆍ분석 지원 ■ 의원의 공청회ㆍ세미나ㆍ토론회 등 개최, 자료 작성, 참석 등 지원 ■ 지방자치법 제47조부터 제52조. 제83조와 관련된 자료 수집ㆍ분석ㆍ조사 및 의정활동 지원 ■ 의원의 공무국외활동 관련 자료의 수집ㆍ분석ㆍ조사 및 의정활동 지원 ■ 의정활동 보도자료 등 언론 관련 자료 수집ㆍ분석ㆍ조사 및 의정활동 지원 ■ 그 밖에 사무 분장에 따라 부서장이 지정하는 업무 등
필요역량		∙(공통 역량) 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감) ∙(직급 역량) 인식·판단력, 기획력/팀워크지향, 의사소통·조정능력 ∙(직렬 역량) 행정·예산·입법 관련 자료 수집·검토·분석 능력
필요지식		∙ 지방의회 및 지방자치 전반에 관한 지식 ∙ 조례안 입안, 의안작성, 입법정책 검토 등을 위한 법령·입법 지식 ∙ 정책행정, 정책 발굴, 분석 및 홍보 등 의정 활동 지원에 관한 지식
응시자격요건	경력	다음 요건 중 하나 이상을 갖춘 사람 - 학사학위를 취득 후 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 - 3년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 - 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
	경력 인정 범위	관련분야 실무경력 - 국회, 지방의회, 국가 및 지방자치단체, 경영정보공개시스템(alio.go.kr), 지방공공기관통합공시(cleaneye.go.kr)에서 지정된 공공기관, 2025년 지방자치단체 출자출연기관 지정고시된 출자ㆍ출연기관, 대학교(부설 연구기관 포함)에서 법무(법제검토, 법률자문, 입법실무 등), 재정분석, 정책개발ㆍ분석, 지방행정 또는 지방자치와 관련된 기획ㆍ연구, 감사, 조사 관련 근무 경력 *권한과 책임이 분명한 담당자급 이상 경력을 인정하고, 사무보조, 행정보조, 연구보조, 단순노무 등 단순 업무와 대학 학위 취득 과정은 경력 불인정 - 관련분야 최종 경력을 기준으로 시험공고일 현재 퇴직 후 3년이 경과되지 아니하여야 함(지방공무원 임용령 제17조제5항)
우대요건 및 가산점		해당 없음

[응시자 제출서류 목록표]

응시자 제출서류 목록표

□ 인적사항

성 명	임용예정분야	임용예정직급
	정책지원관	지방행정주사보(일반임기제)

□ 제출서류 목록

구 분	제출여부
1. 응시원서 (필수)	제출□ 미제출□
2. 이력서 (필수)	제출□ 미제출□
3. 자기소개서 (필수)	제출□ 미제출□
4. 직무수행계획서 (필수)	제출□ 미제출□
5. 개인정보 수집 및 이용 동의서 (필수)	제출□ 미제출□
6. 행정정보공동이용 사전 동의서 또는 주민등록초본 (필수) ※행정정보공동이용 미동의 시 초본 제출(남자는 병역 사항 포함)	제출□ 미제출□
7. 경력(재직)증명서 (필수) ※발급기관의 증명서식이 없거나, 담당업무 등을 확인할 수 없을 때 서식 사용	제출□ 미제출□
8. 국민건강보험 자격득실 확인서 (필수)	제출□ 미제출□
9. 응시자격요건 본인 확인서 (필수)	제출□ 미제출□
10. 자격요건 검증을 위한 동의서 (필수)	제출□ 미제출□
11. 최종학력 졸업증명서 또는 학위증서 사본 (필수)	제출□ 미제출□
12. 응시 분야 관련 자격증(면허증) 사본 (해당자)	제출□ 미제출□

※ 제출한 항목에 대하여 제출여부 란에 “□” 표시

※ 목록 순서대로 집게 또는 클립으로 편철(스테이플러 사용 금지)

2025년     월     일

작성자               (서명)

[서식1. 응시원서]

응  시  원  서

본인은 2025년 제1회 예천군의회 지방임기제공무원 임용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 따라 해당 시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2025년     월     일

예천군의회인사위원회위원장 귀하

※응시번호		성명	(한글)
응시직급 (응시분야)	지방행정주사보 (정책지원관)		(한자)
생년월일		복수국적 해당여부
주 소	(□ )			예천군 수입증지 날 인
전자우편
전 화 (휴대전화)

㊞

응 시 표  2025년 제1회 예천군의회 지방임기제공무원 임용시험

※응시번호		응시직급 (응시분야)	지방행정주사보 (정책지원관)
성 명
2025년 월 일 예천군의회인사위원회위원장 ㊞
주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부와 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 시험당일은 응시표, 신분증를 지참하고 시험시작 30분 전까지 지정된 좌석에 착석하여야 합니다.
보완사항	를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.

응시원서 작성요령

◎ 응시원서는 다음 요령에 의하여 빠짐없이 작성하여야 합니다.

1. ｢※응시번호｣ : 기재하지 않음

2. 응시직급 : 응시하고자 하는 모집단위의 직급을 기재함

(예, 지방행정주사보, 지방행정서기 등)

-(응시분야) : 응시하고자 하는 모집단위의 분야를 기재

(정책지원관 등)

3. 주소 : 현재 거주하는 곳(우편물 수령 등)을 정확히 기재함

4. 성명‧생년월일‧전자우편‧(휴대)전화 : 빠짐없이 정확하게 기재함

5. 복수국적 : 복수국적자의 경우 취득한 외국국적명 기재

6. 수입증지

- 5급 이상 : 1만원,  6‧7급 : 7천원,  8‧9급 : 5천원

｢국민기초생활 보장법｣에 따른 수급자 및 차상위계층, ｢한부모가족지원법｣에 따른 지원
대상자로서 응시수수료를 면제받을 경우 수입증지 대신 해당 증명서 첨부

< 주 의 사 항 >

○ 응시표를 받는 즉시 응시번호와 접수인 날인여부를 확인하여야 합니다.

○ 시험당일은 응시표와 공공기관이 발행한 신분증(주민등록증 또는 유효한 여권, 운전면허증 중의 하나)을 지참하고 시험시작 30분 전까지 시험 장소에 집결하여야 합니다.

[서식2. 이력서]

이	력	서

가. 공통사항
응시 번호					응시직급 (응시분야)	지방행정주사보(일반임기제) (정책지원관)			성 명
나. 응시자격
경력	근무기관			근무기간 (근무연월일)			주당 근무시간	직위(급)		담당업무
	□□기관 ○○과 (△△팀)			’00.00.00.～’00.00.00. (0년 0월 0일)			상근 /시간제(00시간)	팀장/4급		ㅇㅇ업무
	※최근 경력부터 기재
학위	전공분야						학위취득(예정)일			학위 종류
	※ 학교명 기입하지 말 것, 전공만 기재						’00.00.00.			학사
	※ 학사, 석사, 박사 순으로 기재
기술 및 자격	자격증		종 류				등록번호			자격 검정기관
			※ 임용분야 관련 자격증만 기재
	기타 보유자격 또는 기술
위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 2025년 월 일 성 명 : (서명 또는 인)

※ 응시번호는 담당자가 기재하므로 기재하지 말 것

※ 경력증명서가 첨부된 경력사항만 작성, 임용분야 관련 자격증만 기재

※ 기재사항이 많을 경우 글자크기, 장평 등을 조절하여 1장으로 작성

[서식3. 자기소개서]

자	기	소	개	서

응시분야	정책지원관	응시직급	지방행정주사보 (일반임기제)	성 명
- 자유롭게 기술하되, 지원 동기, 성장과정, 가치관, 경력 및 직무성과, 본인 역량 등이 잘 나타나도록 작성 분량은 A4용지 2매 이내로 하고, 워드프로세서(휴먼명조체, 글자크기 14pt, 줄간격 160%, 쪽번호 매기기)를 사용하여 작성
2025. . . 작 성 자: (서명 또는 인)

※(유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모 직업 등 개인 신상을 직·간접적으로 드러나게 기재할 경우 불이익(감점 등)을 받을 수 있음

[서식4. 직무수행계획서]

직	무	수	행	계	획	서

응시분야	정책지원관	응시직급	지방행정주사보 (일반임기제)	성 명
- 자유롭게 기술하되, 응시분야에 대한 본인의 생각(동향 및 향후 전망), 업무 추진 방향 및 목표, 목표 달성을 위한 방법, 지방자치 및 예천군의회 발전 방안 등을 종합적으로 작성 분량은 A4용지 3매 이내로 하고, 워드프로세서(휴먼명조체, 글자크기 14pt, 줄간격 160%, 쪽번호 매기기)를 사용하여 작성
2025. . . 작 성 자: (서명 또는 인)

※(유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모 직업 등 개인 신상을 직·간접적으로 드러나게 기재할 경우 불이익(감점 등)을 받을 수 있음

[서식5. 개인정보 수집 및 이용 동의서]

개인정보 수집 및 이용 동의서

예천군의회(예천군의회인사위원회)는 개인정보 보호법 제15조에 따라 아래와 같은 내용으로 개인정보를 수집하고 있습니다. 귀하께서는 아래 내용을 자세히 읽어 보시고, 모든 내용을 이해하신 후에 동의 여부를 결정하여 주시기 바랍니다.

1. 개인정보의 수집 및 이용 동의서

귀하께서 제공한 모든 정보는 다음의 목적을 위해 활용하며, 아래 목적 이외의 용도로는 사용되지 않습니다.

가. 개인정보 수집 항목 및 수집·이용 목적

① 수집항목: 성명, 주민등록번호(생년월일), 주소, 전자우편, 전화번호(휴대전화), 학력․경력사항, 자격․면허 소지사항

② 수집 및 이용 목적: 지방임기제공무원 경력경쟁임용시험 관련 본인확인 및 심사자료, 자격․면허․경력 등 조회 및 확인(신원조사․신원조회 포함)

나. 개인정보 보유 및 이용기간

수집‧이용 동의일로부터 개인정보의 수집‧이용 목적을 달성할 때까지

다. 동의거부 관리

귀하께서는 본 안내에 따른 개인정보 수집·이용에 대해서 동의를 거부하실 권리가 있습니다. 다만, 귀하가 개인정보의 수집·이용에 동의를 거부하시는 경우 본 지방임기제공무원 경력경쟁임용시험 응시 대상에서 제외됩니다.

본인은 위의 동의서 내용을 충분히 숙지하였으며, 개인정보 수집·이용에 동의하시겠습니까?                             동의함 □        동의 안함 □

2025년    월    일         성명:             (서명 또는 인)

2. 고유식별정보 처리 동의서  ※고유식별정보: 주민등록번호, 여권번호, 운전면허번호, 외국인등록번호

가. 고유식별정보 수집 항목 및 수집‧이용 목적

① 수집항목: 주민등록번호, 여권번호, 운전면허번호, 자격번호 등

② 수집 및 이용목적: 자격․면허․경력 등 조회 및 확인(신원조사․신원조회 포함)

나. 고유식별번호 보유 및 이용기간

수집‧이용 동의일로부터 고유식별번호의 수집‧이용 목적을 달성할 때까지

다. 동의거부 관리

귀하께서는 본 안내에 따른 고유식별번호 처리에 대해서 동의를 거부하실 권리가 있습니다. 다만, 귀하가 고유식별번호의 처리에 동의를 거부하시는 경우 본 지방임기제공무원 경력경쟁임용시험 응시 대상에서 제외됩니다.

본인은 위의 동의서 내용을 충분히 숙지하였으며, 고유식별정보 처리에 동의하시겠습니까?                             동의함 □        동의 안함 □

2025년    월    일         성명:             (서명 또는 인)

[서식6. 행정정보공동이용 사전 동의서]

행정정보공동이용 사전 동의서

1. 이용기관 명칭 : 예천군의회인사위원회

2. 이용사무(이용목적) : 지방임기제공무원 임용시험 채용 심사

3. 공동이용 행정정보(구비서류) : 주민등록초본

※ 이용기관은 본인이 동의한 위 공동이용 행정정보를 확인하기 위해「개인정보 보호법」시행령 제19조에 따라 주민등록번호, 여권번호, 운전면허의 면허번호 또는 외국인등록번호가 포함된 행정정보를 처리할 수 있습니다. 이용기관이 요청하는 경우 기재하여 주십시오.(필요시 기재사항)

4. 정보주체(본인) 동의사항

○ 본인은 위 사무의 처리를 위하여 「전자정부법」제36조에 따른 행정정보 공동이용을 통해 이용기관의 업무처리담당자가 전자적으로 본인의 구비서류(공동이용 행정정보)를 확인하는 것에 동의합니다.

※ 만일, 본인이 위 행정정보 이용에 대해 동의를 하지 아니할 경우에도 불이익은 없습니다. 다만, 동의하지 아니한 경우에는 본인이 해당 구비서류를 제출하여야 합니다.

년     월     일

대상자   본인        성        명 :            (서명 또는 인)

주민등록번호 :

전  화  번  호 :

[서식7. 경력(재직)증명서]

경	력	(재	직)	증	명	서

※발급기관의 증명서식이 없거나 담당업무(직무) 등을 확인할 수 없을 경우에 한하여 사용

인적 사항	성 명	한글				주민등록 번 호								-
		한자
경력사항	기 관 명 (법 인 명)					사 업 자 등록번호
	소속부서 (퇴직당시)					직위‧직급 (퇴직 당시)
	실 재직기간 및 주당근무시간 ※휴직기간 등 제외		. . .부터 . . .까지(만 년 월 일)/(주 시간 근무)
	응시자격에 해당하는 재직기간		. . .부터 . . .까지 부서명 직위(직급) . . .부터 . . .까지 부서명 직위(직급) . . .부터 . . .까지 부서명 직위(직급) ※ 총 년 월 일
	담당업무 (직무내용) ※상세히 기술
제 출 용 도			지방임기제공무원 임용시험 응시자격요건 확인
증 명 발 급 자			소속 및 직위		증명발급자 성명‧날인		(인) ※담당자 전화
위와 같이 본 기관(법인)에 재직한 경력을 증명합니다 2025. . . 기관(법인)명 (직인)

[서식8. 응시자격요건 본인 확인서]

응시자격요건 본인 확인서

본인은 2025년 제1회 예천군의회 지방임기제공무원 임용시험에 응시하는 자로서, 아래의 응시자격요건(관련분야 실무경력* 공고문 참고) 중 어느 하나 이상에 해당함을 확인합니다.

구 분	해당여부 (복수표기 가능)
학사학위를 취득 후 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람	여□ 부□
3년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람	여□ 부□
8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람	여□ 부□

2025년    월    일

성명:             (서명)

예천군의회인사위원회위원장 귀하

[서식9. 자격요건 검증을 위한 동의서]

자격요건 검증을 위한 동의서

본인은 예천군의회인사위원회에서 시행하는 2025년 제1회 예천군의회 지방임기제공무원 임용시험 응시자로서 학위, 경력, 자격증 또는 기타 제출 자료의 진위 여부 검증을 위한 확인서 발급에 동의합니다.

또한 본인이 서명, 날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

2025년    월    일

성명:             (서명)

예천군의회인사위원회위원장 귀하