진주시인사위원회 공고 제2012-780호

진주시 지방계약직공무원 채용시험계획 재공고

진주시 지방계약직공무원 채용계획을 다음과 같이 재공고합니다.

2012년  4월 27일

진주시인사위원회위원장

1. 채용분야 및 인원

채용부서	채용분야	채 용 등 급	채용 인원	계약 기간	담 당 업 무
평생학습과	청소년지도사	지방전임계약직 “마”급	1명	1년	청소년수련관 프로그램운영

※ 계약기간은 업무실적에 따라 총5년의 범위내 연장가능

2. 응시자격 요건

공통사항

가. 지방공무원법 제31조(결격 사유)의 결격사유에 해당되지 않는 자

≪지방공무원법 제31조의 결격사유≫

1. 금치산자 및 한정치산자

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후

5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조및 제356조에 규정된

죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이

지나지 아니한 사람

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

나. 거 주 지 : 시험공고일 현재 진주시에 주민등록이 되어있는 자.

다. 응시연령 : 제한 없음

라. 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 사람

자격요건

채용분야(등급)	자 격 기 준
청소년지도사 (지방계약직 “마”급)	1. 채용예정 직무분야와 관련된 전문학사 이상의 학위를 취득한 자 2. 9급 또는 9급 상당 이상 공무원으로서 2년이상 채용예정 직무분야의 경력이 있는 자 3. 청소년지도사 3급 이상 자격취득 후 채용예정 직무분야 1년 이상 근무경력이 있는 자 ※ 직무분야 : 청소년수련관, 수련원, 문화의 집, 청소년단체 등

3. 보수수준

구 분	전임 “마”급	비 고
연 봉	∙ 지방공무원 보수규정에 의거 지방전임계약직 공무원의 “마”급 연봉액
연봉외 수당	∙ 지방공무원수당규정에서 정하는 바에 따라 별도 지급
근무시간	∙ 주 40시간

4. 시험방법

○ 1차 : 서류전형

※ 응시인원이 채용예정 인원의 10배수 이상일 때에는 관련법규에 따라 서류전형

합격자를 5배수 이내로 선발할 예정 임.

○ 2차 : 면접시험(서류전형 합격자에 한함)

- 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 종합적으로 평가

※ 분야별 채점은 별도 채점기준표에 의함.

5. 시험일정

가. 응시원서 교부 : 공고문에 첨부한 소정양식 사용

나. 응시원서접수

○ 기   간 : 2012. 5. 7 ～ 5. 9(3일간)

○ 장   소 : 진주시 총무과(5층 인사담당)

○ 방   법 : 접수기간 내 응시원서를 작성 근무시간(09:00∼18:00)까지

직접 방문 접수(우편 및 인터넷 접수 불가)

다. 1차 서류전형 합격자 발표 : 2012.  5.  10.(개별 통보)

라. 2차 면접시험 : 2012. 5. 11.(금), 예정(1차 서류전형 합격자 발표시 통보)

마. 최종합격자 발표 : 2012.  5. 14.(월). 개별통보

6. 제출서류(응시원서 접수시)

○ 응시원서 1부(우리 시 소정양식)

- 진주시 홈페이지(http://www.jinju.go.kr)에서 출력 사용

- 최근 6개월이내에 촬영한 탈모정면 상반신 반명함판(2매) 부착

- 응시수수료 :“마”급 5,000원 상당의 진주시 수입증지를 응시원서에 붙임

○ 자필이력서(응시원서에 부착한 사진과 동일한 반명함판 사진 부착) 1부

○ 주민등록 초본 1통(남자의 경우 병력사항이 기재된 것)

○ 자기소개서(A4용지 2～3매, 경력 중심으로 작성) 1부

○ 최종학교 졸업증명서(학위증 사본 첨부) 1부

○ 해당분야 근무 관련 경력증명서 (근무처별) 각 1부

- 외국어 능력 및 각종 자격증은 원본을 반드시 지참후 확인된 것만 인정

- 기타 이력서 기재내용 관련 증빙자료 및 자격요건을 증명하는 공인기관의 증빙서류

7. 기타(유의) 사항

○ 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정인원 보다 적을 경우(응시자가

없는 경우 포함) 재공고하게 됩니다.

○ 제출된 서류는 반환하지 않으며, 추후 허위사실이 발견된 경우에는 합격

또는 임용을 취소할 수 있습니다.

○ 응시서류의 기재사항 누락이나 착오, 연락불통 등으로 인한 불이익은 응시자의

책임입니다.

○ 서류전형에 합격한 자라 하더라도 적임자가 없는 경우에는 최종합격자가

없을 수도 있습니다.

○ 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며 변경된 사항은 진주시청

홈페이지에 공고합니다.

○ 기타 자세한 사항은 진주시 총무과 인사담당(☎055-749-5119)으로 문의 하시기

바랍니다.

(앞 면)     응   시   원   서(원본)

진주시인사위원회위원장  귀하

본인은 지방계약직 (    )급 (               분야) 채용시험에 응시하고자 원서를 제출하며

다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험합격 또는 임용 후에 허위사실이 판명되었을

때에는 합격취소 또는 임용의 취소처분에도 이의를 제기하지 아니할 것과 면접시험 시 면접

관의 지시사항을 엄수하고 위반 시에는 어떠한 조치도 감수하겠습니다.

2012년    5 월     일

진주시 수입증지 붙이는 곳 (5,000원)		주소	전화 : H․P :
학력 (최종)	대 학 교 이 하	년 월 학교( 과 년) 졸업,재학,수료,중퇴
대 학 원	년 월 학교( 과 년) 졸업,재학,수료,중퇴
	※ 응시 번호		성 명	(한글)
(한자)
	주민 등록 번호							～
※		응 시 원 서(부본) (지방계약직“ ”급)채용시험	사 진 (1) 6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 사진(3.5Cm×4.5Cm)으로 2매 모두 동일원판이어야 함
	※ 응시 번호		성 명	(한글)
(한자)
	주민 등록 번호							～
(우편접수자만 기재함)		응 시 표 (지방계약직“ ”급)채용시험	성명	(한글)	사 진 (2)
※ 응시 번호		주민 등록 번호							～
※ 응시 번호
2012년 5 월 일 진주시인사위원회위원장
성명
	주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호와 사진위의 철압인 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 응시표를 분실하였을 때는 사진 1매를 가지고 시험일 전일까지 진주시청 총무과 인사담당(055-749-5119)에 오시면 재교부 받을 수 있습니다. 3. 시험당일은 응시표, 주민등록증 및 필기도구를 지참하고 시험시작 10분전 까지 시험장소에 집결하여야 합니다.
주소
보완사항	를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.

(뒷 면)

응시원서 작성요령

1. 응시원서는 응시자 본인의 필체(자필)로 작성한다.

2. 응시원서 작성시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의

불이익이 된다.

3. 『응시원서』는 아래의 ≪작성요령≫에 따라 작성한다.

≪작 성 요 령≫

① 시험명 : 당해 시험시행 공고에 따라 그 시험명칭을 기재한다.

② 주  소 : 주민등록상 주소지를 기재한다.

③ 학  력 : 대학교 이하 란은 모든 응시자가 반드시 기재하여야 하며, 대학원 졸업․재학․수료․중퇴인 응시자는 출신대학 및 대학원 모두를 기재하여야 한다.

④ 성  명 : 정자로 기재한다.

⑤ 주민등록번호 : 정자로 기재한다.

『※』표시란 : 응시자는 기재하지 말 것.

【양식】

사 진		이 력 서 (작성예시)
		성명	한 글			생년월일
			한 자			주민등록 번 호
		주 소
학력	기 간			학 교 명(고교 이상)					전공(학위)
경력	기 간			근 무 처 (부 서)			직 위(급)		업 무 내 용
자격사항	취 득 년 월 일			자 격 ․ 면 허 증					시 행 처
위에 기재한 사항은 사실과 틀림이 없습니다. 2012 년 5월 일 성 명 : (인)

【양식 2】

자 기 소 개 서

○ 응시분야 : 지방전임계약직(   )급 (            )분야

○ 성    명 :

○ 주민등록번호 :

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2012.   5 .     .

작성자                (서명․인)

※ 작성요령

․위 양식에 따라 자유롭게 기술하되, 응시분야에 대한 경력과 실적 등을 위주로 작성

․분량은 A4용지 2매이내로 하고, 워드프로세서(글자 크기14)를 사용하여 작성

직무수행 계획서

○ 채용분야 :

○ 성    명 :

○ 생년월일 :

2012.     5 .      .

작성자 :               (서명 또는 인)

※ 작성요령

- 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되, 응모분야에 대한 자신의 생각, 향후계획,

발전방안 등을 우리시 입장에서 자유롭게 기술

- 분량은 A4용지 2장이내하고 워드프로세서 작성, 휴먼명조체 글씨크기 14

자격요건 검증을 위한 동의서

본인은 2012년도 진주시 지방전임계약직 채용시험 응시자로서 진주시가 실시하는 자격요건과 관련하여 제출서류(거주지 확인,  경력증명서, 자격증 및 기타 제출서류)의 진위여부 검증(통신 이용, 증명서 발급)을 위한 확인서 및 본인의 개인정보 활용에 동의합니다. 또한 본인이 서명․날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

2012.      5.        .

성        명 :               인

주민등록번호 :

진주시인사위원회위원장  귀하